待沈璇三人安抚了两个小家伙儿后，秦墨对着沈璇问道：“公司业务熟悉的怎么样了？能不能适应？”
三个月前，秦墨就安排了沈璇去繁星科技上班。
倒不是秦墨想让她去，而是沈璇实在是在家太过无聊。
虽说她最终接纳了法蒂玛和沙弥尔，但作为新时代女性，她不想把生活重心完全放在家庭上，更不想天天待在庄园里面对略显尴尬的“大家庭”氛围，便主动提出要去工作。
至于为什么安排她去繁星科技，主要是张玉想要退休了。
这位陪着秦墨父亲创业、又辅佐秦墨将繁星科技做大的老人，一辈子无儿无女，早已把秦墨当成亲儿子，最大的心愿就是看到秦墨成家立业、儿女绕膝。
自从秦明哲出生后，张玉更是三番五次念叨着要“退居二线带娃”，可繁星科技的摊子实在太大，根本不是说抽身就能抽身的。
沈璇提出要工作时，秦墨便顺势安排她进入繁星科技，一方面是给沈璇一个施展能力的平台，另一方面也是想考察她的能力——如果表现出色，让她接张玉的班再好不过。
如果不行，秦墨就只能另做打算。
毕竟繁星科技现在的规模太大了，员工数量都已经破100万了，今年的营收，不出意外的话，可以达到10万亿夏元。
它的一举一动甚至都能影响到大夏的经济发展。
所以，对于这个接班人的人选，秦墨是慎之又慎。
不但有沈璇在接受考验，还有10名A级人才在接受考验。
如果沈璇表现的不行，秦墨就会从这10人中选拔出新的总裁。
沈璇知道这是秦墨对自己的第一个考验，她把秦明哲交给沙弥尔，然后坐到了秦墨的对面：“前期，我主要是熟悉公司业务为主，我现在的职位是终端bG副总。”
“这个事业部主要是主导智能手机、平板及智能穿戴设备的全链条运作，从研发到销售全流程管理，并推动星云智行、星云智选的战略布局，同时还负责盘古oS的生态构建……”
听着沈璇不断地叙述，秦墨不时的点头。
“……从前三个季度的数据来看，这个终端bG的业务在国内依旧保持高速稳定增长。”
“但是在国际业务方面却不断地下滑，其中最主要的原因还是因为战争！”
“除此之外，我也发现了一些问题。”
说到这里，沈璇顿了顿，看着表情不变的秦墨接着道：“从我这段时间走访市场来看，事业部的发展已经背离了初衷。”
“为了谋求更高的利润，依托技术垄断的优势，终端产品价格不断上涨。”
“以最新的繁星q4手机系列为例，其最高售价已经达到了元，即便是青春版的q4，其售价依旧达到了3999元！”
沈璇拿出手机，调出投诉平台的截图，“价格涨了，售前售后服务却在缩水，线下门店‘店大欺客’的投诉环比增长了40%，有消费者反映出了问题推诿扯皮，半个月都得不到解决。”
秦墨翘着二郎腿，手指无意识的在大腿上跳动，看不出任何的情绪波兰。
“更离谱的是，”沈璇的语气带着一丝愤慨，“我还听说有地方分公司的负责人，借着你的名义狐假虎威，在和地方政府对接项目时摆架子，甚至干预当地的产业规划。”
“窥一斑而知全豹，终端bG业务如此，其他业务部门应该同样存在着类似的问题。”
秦墨闻言不由得皱起了眉：“这点张叔知道不？”
“应该不清楚。”沈璇摇了摇头，“公司业务太多太杂，张叔现在主要统筹战略方向，根本没精力盯这些具体的运营问题。而且这些问题很隐蔽，下面的人报喜不报忧，哪怕查处了几起，在巨大的利益面前，还是有人敢冒险。”
秦墨松了一口气，看了下时间然后说道：“带着两个小家伙，我俩一起去公司，前两天张叔还给我打电话说想这两个小家伙了。”
其实自从繁星科技从秦氏重工独立出来后，秦墨就很少过问具体运营。张玉的管理能力虽然算不上顶尖，但胜在稳重。
再加上繁星科技背靠秦氏重工，大量军用技术转民用带来了无可比拟的技术优势，更借着秦氏重工和天兵防务在国际上挣回的民族自信心，成了大夏民众的“国民品牌”，这才一路高歌猛进，发展到如今的规模。
可他没想到，在快速扩张的背后，竟然滋生了这么多问题。
……
繁星科技新总部去年7月刚投入使用，坐落在山城经开区的核心位置，5000余亩的园区里，光是在总部工作的员工就有近8万人。
最显眼的是两栋320米高的双子星行政大楼，玻璃幕墙在阳光下熠熠生辉，彰显着科技巨头的气场。
秦墨的车队进入园区后，直接驶入行政A栋的地下专属车库，乘坐总裁专用电梯直达16层。
这里是秦墨和张玉的办公楼层，只不过秦墨的办公室常年空置，从投入使用到现在，他来的次数一只手都能数得过来。
电梯门刚打开，两个早就按捺不住的小家伙就欢呼着冲了出去：“张爷爷！我们来啦！”
“你们两个慢点！”
沈璇在后面连忙跟上。
“秦总好！”
有高管看到秦墨连忙拘谨打招呼道。
“你们好。”
秦墨笑着点头回应。
刚踏进张玉的办公室，就听到里面传来爽朗的笑声。
只见秦明哲和秦景行一左一右坐在张玉的办公桌上，正拿着他的老花镜把玩，一口一个“张爷爷”喊着，把张玉哄得眉开眼笑。
……